为什么职场新人简历


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  1、自我认识

  想在职场中获得成功的,首先必须认清自我,一定要弄清以下三个问题。

  你现在是干什么的?

  你将来要干什么?

  你过去是干什么的?

  这三个问题不是按时间顺序从过去到现在再到将来,而是从现在到将来再到过去。其奥妙在于:如果你被雇用,雇主选中的是现在的你,他希望利用的是将来的你,而这将来又基于你的历史和现状。

  所以,第一个问题,你是干什么的?现在是干什么的?回答这个问题,要点是:你是你自己,不是别的什么人。除非你把自己与别人区别开来,在共同点的基础上更强调不同点,否则你绝无可能在众多的应征求职者中夺魁。 对于这第一个问题,自我反省越深,自我鉴定就越成功。

  随后,着手回答第二个问题:你将来要干什么?如果你申请的是一份举足轻重的工作,雇主肯定很关注你对未来的自我设计。你的回答要具体,合理,并符合你现在的身份,要有一个更别致的风格。

  然后,再着手回答最后一个问题:你过去是干什么的?你的过去当然都在履历上已有反映。你在面试中再度回答这个问题时,不可忽略之处是:不要抖落一个与你的将来毫不相干的过去。如果你中途彻底改行,更要在描述你的执着、职业目标的一贯性上下些功夫。要做到这一点,又要忠实于事实和本人,最简单的方法是:找到过去与将来的联系点,收集过去的资料,再按目标主次排列。

  用这样的方法,以现在为出发点,以将来为目标,以过去为证实,最重要的是加深了你的自我分析和理解www.lizhidaren.com。其实,在面试的时候不一定有机会或者有必要照搬你的大作,但这三个问题的内在联系点一定会体现在自我表述的整体感觉中,使你的形象栩栩如生。

  2、投其所好

  清楚自己的强项后,便可以开始准备自我介绍的内容:包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、学术背景等。

  好处众多,但只有短短一分钟,所以一切还是与该公司有关的好。如果是一间电脑公司,应说些电脑的话题;如是一间金融财务公司,便可跟他说钱的事,总之投其所好。

  但有一点必须紧记:话题所到之处,必须突出自己对该公司可以作出的`贡献,如增加营业额、减低成本、发掘新市场等。

  3、铺排次序

  内容的次序亦极重要,是否能抓住听众的注意力,全在于事件的编排方式。所以排在头位的,应是你最想他记得的事情。而这些事情,一般都是你最得意之作。与此同时,可呈上一些有关的作品或纪录增加印像分。

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  有针对性的改动简历

  在你投递不同的职位时,有针对性的改动简历的一小部分,把你投递的职位放在首位,在你投递相关职位的工作经验要尽量的写的详细一些,以便于让面试官了解。

  求职信的写法

  求职信的最大忌讳在于篇幅过长以及内容重复,一般的求职信字数在200-300字为宜,可以说说你对自己所申请的`职位见解以及你针对这个职位所具备的的优势等。

  简历最好放照片

  在自己的简历上附上照片,或多或少的表示了你对这份工作的诚意和认真态度,也是对面试官的一种尊重,用证件照或者半身照就可以了,尽量用近期的照片。

  让你的邮件永远在最前面

  在发邮件前,把电脑系统的日期改为一个将来的日期。如2015年,因为大多邮箱都是默认把邮件按日期排序,所以你的邮件起码要到2015年以后才会被排在前面。

  注意投简历的时间

  如果你选择的是网上投简历,那么HR一般会在上午9点、下午2点打开邮箱查看,并且在上午11点、下午3点左右通知你面试,每个星期二、星期五看邮箱的机率比较大。

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