12333投诉举报有用吗
12333投诉举报有用吗，用人单位无故拖欠劳动者的劳动报酬是需要受到一定的惩罚的，这里面有着一定的部门在监控，我们可以放心，那么下面为大家分享12333投诉举报有用吗。
12333投诉举报是有用的。
2003年，原劳动保障部申请开通了全国劳动保障电话咨询服务专用号码“12333”，之后下发了《关于开展劳动保障电话咨询服务的通知》(劳社部函[2003]84号)、《劳动保障电话咨询服务系统建设指导意见》(劳社信息函[2004]13号)，对各级电话咨询服务系统建设提出了明确要求。
12333电话咨询服务秉承“倾听民意，服务民生”的服务理念，为社会公众提供人力资源社会保障领域的政策咨询、信息查询、办事指南、在线受理和投诉举报等公共服务。
12333电话咨询坚持以人为本，在电话服务的基础上，积极拓展服务能力，努力构建12333咨询服务网、掌上12333移动应用、自助一体机、12333短信平台和12333微信服务等一系列服务渠道，全力打造多元化、智能化、一体化的公共服务体系，为社会公众提供高效、便捷、准确的'公共服务。所以打12333投诉是有用的。
法律依据：《关于开展劳动保障电话咨询服务的通知 》全国劳动保障电话咨询服务专用号码为“12333”，在全国范围内使用。此号码为本地固定电话号码，长途或移动电话拨打需在此号码前加拨长途字冠和区号。通信费标准按信息产业部现行相关规定执行，信息服务费一律免收。
打12333投诉是有用的。全国劳动保障电话咨询服务专用号码为“12333”，在全国范围内使用。可以登录12333人力资源和社会保障进行举报投诉，步骤如下：
1、百度搜索框输入12333，点击搜索；
2、在搜索结果中选择带有gov字样的网址，点击进入，人力资源和社会保障局 首页；
3、在人力资源和社会保障局首页下拉页面，找到互动交流按钮；
4、然后点击，互动交流按钮，下拉页面至底部找到举报监督按钮；
5、点击举报监督，进入劳动监察举报页面；
6、点击劳动监察举报按钮，仔细阅读劳动保障监察举报注意事项后至网页底部，然后选择点击是按钮；
7、把自己准备好的资料填写完成后，点击提交按钮，举报完成。
拨打举报电话都是会保密的，也可以在电话中进行匿名举报，根据相关法律规定，自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；
累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
一、拖欠工资打12345管用吗
12345可能会解决拖欠工资，打12345会转劳动监察处理或者告知向劳动监察投诉，建议直接向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。
劳动监察对违反劳动法规的单位或劳动者，可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定，分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚;
对触犯其他行政法规的，建议有关行政机关给予行政处罚;对触犯刑律的，建议执法机关追究刑事责任。
《工资支付暂行规定》
第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
二、拖欠工资打12333举报流程
拨打12333进行投诉，流程如下：
1、政策咨询(1、热点播放;0、人工服务、*返回菜单)
2、账户查询(1、医疗保险;0、养老保险);
3、失业保险
3、就业信息(1、收取传真、0、人工服务、*返回菜单)
4、投诉举报(1、发送传真、0、人工服务、*返回菜单)
5、录音留言(您向哪个市留言输入该市区号，请在滴的一声后留言，留言结束请按#号键
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